Shriner U – Une causerie au coin du feu pour une affaire de famille : Offrir la grâce

[Carte titre] Le logo de la SIEF Noble Academy, Shriners International Education Foundation présente : Shriner U – Une discussion familiale au coin du feu : Offrir la grâce

[Carte titre] Jordan Settle, PP, Jaffa Shriners :

En tant que parents élevant des enfants de nos jours, nous sommes confrontés à de réels conflits d'horaires. Et je dis souvent aux gens : « Si vous voulez que notre famille soit présente à un événement, nous devons le savoir six mois à l’avance. »

Je veux dire, vous êtes en concurrence avec des événements d'église, des événements scolaires, des activités, donc plus vous les repoussez, vous pouvez faire connaître à votre noblesse ces événements familiaux, plus vous avez de chances que les gens se présentent avec leurs familles.

Souvent, ma femme court dans une direction, je cours dans une autre avec un enfant. Et ce n’est pas que je ne veux pas être à l’événement, mais c’était ce qui était en premier sur notre calendrier. Et donc, je pense qu’une planification adéquate est une chose vraiment importante.

Et aussi comprendre combien d’heures une famille peut traditionnellement consacrer au bénévolat chaque année. 20 à 30 heures, c'est vraiment ce que les familles sont capables de donner, en plus... Qu’ont fait les téléphones portables à nos vies ? Nous vivons désormais dans une société où tout est instantané, et sortir et faire des choses en famille, toutes les organisations le font désormais. Donc, si vous pouvez obtenir 20 à 30 heures de travail d'une famille, c'est beaucoup. C'est beaucoup à abandonner pour une famille en un rien de temps.

Et l’une des choses qui me fait peur, je le vois tout le temps, c’est que vous accueillez enfin une jeune famille qui apprécie beaucoup le sanctuaire. Et la deuxième fois qu'ils viennent, quelqu'un leur demande s'ils veulent être en charge de l'événement l'année prochaine, et beaucoup de gens, ça les effraie.

Je comprends le côté noble de la chose. Ce monsieur et sa dame ont probablement aidé à planifier cela pendant 10, 15 ans et ils essaient simplement de le maintenir en vie et de le faire fonctionner jusqu'à ce que quelqu'un prenne le relais. Mais nous nous rendons souvent compte que nous effrayons nos plus jeunes membres en leur demandant immédiatement de prendre les choses en main.

Les familles vont vous donner ce qu’elles peuvent. Comme je l'ai dit, vous êtes en compétition contre beaucoup de gens. Beaucoup. Nous sommes une société plus connectée que jamais et nous le serons chaque jour à l’avenir. Et il y a beaucoup de choses qui distraient nos familles des choses, comme les téléphones portables.

Qu’ont fait les téléphones portables à nos vies ? Ce n’est pas seulement une question de communication instantanée. Vous n’êtes pas obligé d’aller à un concert. Vous pouvez regarder un concert sur YouTube. Vous pouvez avoir un format de webinaire Shrine en parlant à des personnes du monde entier. Il y a donc des avantages et des inconvénients à être bien connecté. Mais ce qui est important pour nous, c’est de savoir qu’il y a des activités sportives, des activités religieuses et des activités scolaires. C'est beaucoup demander à une famille.

Et puis nous en avons parlé lors de la séance précédente, comme le temps et le moment où les familles peuvent aider varient. Nous avons rejoint le Divan... J'ai un enfant de 15 ans et un autre de 13 ans en ce moment, et je suis un Uber qui ne est pas payé. C’est ce que je suis en tant que père de deux filles adolescentes. Et en comprenant cela, il y a cinq ou six ans, c'était plus facile de monter dans le Divan et d'emmener ma famille à des événements parce que mes filles voulaient être avec la famille et ma famille élargie à Jaffa.

Mais maintenant, mes enfants essaient de passer du temps avec leurs amis et de participer à des activités sociales. C’est juste que la dynamique a beaucoup changé. Et encore une fois, ce n’est rien de mal et je pense que nous ne pouvons rien forcer, mais nous devons simplement savoir que les familles donneront ce qu’elles peuvent.

Et juste parce que, j'ai également évoqué la dernière séance, mon père a attendu d'être à la retraite pour devenir Shriner afin de pouvoir conduire nos enfants à l'hôpital et c'est ce qu'il voulait faire parce qu'il voulait attendre d'être à la retraite.

Mais chacun se trouve à une étape différente de sa vie. Les familles vivent des périodes différentes de leur vie. Et vous pourriez trouver quelqu'un de très actif lorsque ses enfants sont petits, puis lorsque ses enfants sont adolescents, il devra peut-être s'éloigner un peu.

Mais si vous avez créé une organisation amusante et familiale, ils reviendront lorsque leurs enfants partiront à l'université et continueront à faire de plus grandes choses. Mais l’essentiel est de comprendre que les familles vous donneront ce qu’elles peuvent et que demander trop les repousse parfois.

[Carte titre] Mandii Sturlaugson, épouse, El Zagal :

Deux choses sur ce point, absolument. Et pour tous ceux qui participent à l'appel et qui n'ont pas d'enfants adolescents, le monde du sport auquel nous avons participé et celui de nos enfants ont tellement changé. Je peux vous dire qu'entre mon enfant numéro un et mon enfant numéro trois, ça a changé.

Et le sport, si vous initiez vos enfants au sport, il se trouve que je vis dans un pays froid, donc nous mettons nos enfants sur la patinoire à deux ans, et ensuite s'ils continuent à pratiquer n'importe quel sport, peu importe de quel sport il s'agit. Ce n’est plus une blague de dire que le hockey est une carrière de 12 mois. Chaque sport est un événement qui se déroule toute l’année. Et quand cela arrive, vous avez affaire à des parents qui doivent sortir et donner de leur temps pour ces événements. Ce sont eux qui doivent accompagner leurs enfants à tous ces événements. Donc tout cela finit par avoir ses propres défis.

Mais je pense que l’autre chose dont nous devons nous souvenir est de toujours faire preuve de grâce. Donc, soit parce qu'ils ne peuvent participer qu'à un certain nombre d'heures, soit parce que cette grâce signifie qu'ils peuvent faire les choses un peu différemment.

Vous avez parlé de bénévolat et les gens sont prêts à faire du bénévolat. Ils ne sont peut-être tout simplement pas prêts à diriger. C'est une grande distinction qui se fait là, surtout quand on commence à parler d'implication.

Ce que nous constatons également, c'est que parfois, en tant que Shriners, nous sommes très ancrés dans notre existence. Donc, quoi que je fasse aujourd'hui, si c'est fait de cette façon, nous devrons toujours le faire de cette façon.

Pour tous ceux d'entre vous qui ont déjà visité El Zagal à Fargo, nous avons un slogan : « Nous avons toujours fait comme ça. » Et il y a un grand cercle et un hashtag comme on avait l'habitude de faire avec les autocollants Mr. Uck, n'est-ce pas ? C'est un immense phare lumineux, littéralement un signe, qui est conservé dans notre sanctuaire parce que nous voulons nous assurer que nous comprenons que nous sommes en train de nous transformer, que les sociétés sont en train de se transformer, que nos cultures sont en train de se transformer. Nous devons nous adapter à cela.

Et c'est pourquoi je dis que le mot grâce est un mot si peu utilisé, mais tellement pertinent, qu'il s'agisse d'accepter la grâce de ce que les familles peuvent nous donner, ou d'accepter ce que les bénévoles nous donnent.

L’une des choses que je dirais, comme je l’ai dit, lorsque nous parlons de nos processus enracinés, un excellent exemple qui me vient toujours à l’esprit est que nous aimons faire certaines choses, de certaines manières. Je vais utiliser la version la plus simple pour griller un hot-dog. Vous avez tout le monde. Vous les faites griller sur le brûleur de gauche et une nouvelle famille arrive et ils ne le savent pas et ils les mettent sur le côté droit du brûleur. Vous ne seriez pas surpris de voir combien de personnes les corrigent et disent : « Vous devez le faire à gauche. »

Dans la société d’aujourd’hui, vous vous demandez ce que les téléphones ont fait. Les téléphones sont avant tout axés sur la gratification immédiate, n’est-ce pas ? Action immédiate. Donc s'il y a un bouton, je dois appuyer dessus. C'est pour ça qu'il est là. Tu n'as pas mis de bouton pour que je ne l'utilise pas. Nous voulons donc accepter que nos nouveaux membres, nos nouvelles familles, vont chercher de nouvelles façons de faire, car c’est ainsi qu’ils ont été élevés.

Mais tu sais quoi ? Nous voulons accepter cela et obtenir leur retour d’information, car cela nous permettra de mieux comprendre ce que notre famille recherche. Que pouvons-nous faire pour maintenir leur intérêt ? Nous n'avons pas besoin de les faire travailler dès leur arrivée, ils sont simplement entraînés. Donc, tout ce qu'ils sont censés faire maintenant, c'est travailler ou être bénévoles.

Nous voulons que cette expérience soit aussi agréable que la vôtre. Vous avez donc vécu une expérience merveilleuse au cours de votre vie et de votre voyage au Sanctuaire, nous voulons que ce soit la leur, mais chacun de nos voyages sera un peu différent.

Donc je suis tout à fait d'accord. J’aime le fait que nous accueillons de nouvelles familles. Nous devons simplement nous assurer que nous leur montrons de la grâce, que ce soit en termes de temps ou de cuisson des petits pains sur le bon côté du brûleur.