Angehende Führungskräfte auf den Erfolg vorbereiten
Das Noble Academy Leadership-Programm der Shriners International Education Foundation (SIEF) soll angehende Führungskräfte mit den Einführungsinstrumenten ausstatten, die sie benötigen, um bei der Verwaltung von Chapter-Operationen effektiver zu werden, während sie einen Weg zu Positionen mit erhöhter organisatorischer Verantwortung einschlagen.
Dieses Programm kommt angehenden Führungskräften in Unterabteilungen ihrer Mutterorganisation zugute, die ihre Führungsqualitäten stärken möchten. Darüber hinaus konzentriert sich dieser Bildungsweg darauf, den Schülern dabei zu helfen, Selbstvertrauen zu gewinnen und innovative Strategien zur Förderung, Entwicklung und Verwaltung von Menschen, Prozessen und Systemen zu entdecken. Es kann auch als Führungsentwicklungstraining für jeden dienen, der eines Tages für eine Führungsposition innerhalb der von ihm gewählten Freimaurerorganisation kandidieren möchte.